Pour les parents qui en veulent plus
Chicoutimi Chrysler

Merci à Chicoutimi Chrysler de nous permettre d'effectuer nos tournées de presse à bord de voitures familiales sécuritaires

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Familles d’Aujourd’hui, en collaboration avec ses partenaires, vous promet des concours qui vous emballeront! Des voyages au soleil dans une destination famille, des régimes d'épargne-études, des séjours dans des camps de vacances, des livres, des jeux et encore plus… Bien des surprises vous attendent.

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Tags : jeunesse conciliation travail famille

Les trois petits pots

01 avril 2014

Enseigner la notion d’épargne et la gestion de l’argent aux enfants n’est pas une mince affaire. J’ai donc trouvé un truc qui fonctionne très bien et les enfants y prennent plaisir.

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Le manque de temps : Attention de vouloir atteindre la perfection

12 février 2014

Personne n’atteint à la perfection et personne ne s’en approche. Mais cela fait-il de nous de mauvais parents ? On entend souvent cette lamentation: « Il n’y a plus de bons parents… » C’est faux. Je suis entrée en contact avec des milliers de parents partout au pays, et je peux affirmer que la grande majorité d’entre eux élèvent leurs enfants du mieux qu’ils le peuvent. Voilà qui est amplement suffisant.

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Suis-je Miss Propreté ou Miss Organisée?

12 février 2014

Avez-vous remarqué que dans le couple, il y a souvent un des parents qui est très à cheval sur la propreté et l’autre sur l’ordre dans la maison? Nous sommes tous, à différents niveaux, plus accros à l’un qu’à l’autre (Merci Dieu, car sinon imaginez-vous le lot de travail supplémentaire quand nous sommes accros aux deux!) Mais, rarement, nous sommes comme l’autre parent. Ce qui mène presque systématiquement à des conflits ou, du moins, des discussions animées.

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Les ennemis de la conciliation travail-famille

12 février 2014

La conciliation travail-famille ne se résume pas à une question d’argent et d’organisation. Elle traîne dans son sillage des émotions et des sentiments complexes qu’il vaut mieux comprendre si l’on veut être heureux comme parent exerçant un emploi. Je mettrai ici en relief quatre empêcheurs de tourner en rond, quatre facteurs nuisibles qui drainent l’énergie du parent intégré à la population active; ce sont le sentiment de culpabilité, le manque de temps, le stress et la déresponsabilisation

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